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1、用户可以在平台上看到各种求职者的个人信息以及简历;
2、通过筛选来找到适合公司的人才,然后进一步的沟通交流;
3、在平台上面就能直接与应聘者沟通,及时的了解对方的看法。
1、可以提高招聘效率,节省时间人力成本,帮助企业进行员工管理;
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1、及时的更新招聘简历也会吸引更多的求职者;
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